[시시비비] 유토피아로 가는 길은 없다

https://news.v.daum.net/v/20190424125639956

얼마 전 모 대학 취업전문가 강연회에 참석했다 깜짝 놀랄 말을 들었다. 대기업들이 출신대학을 고려하지 않는 블라인드 전형을 실시하고 있는데 그 결과 오히려 명문대학 졸업생들의 채용비율이 높아졌다는 것이다. 학력사회의 부작용을 없애기 위해서 도입한 블라인드 전형이, 바로잡고자 했던 바로 그 현실을 강화시켰다는 증언이다. 블라인드 전형 이전에는 입사지원서를 보고 상위대학과 하위대학, 수도권과 지방 등의 균형을 의도적으로 맞출 수도 있었지만 이제는 이것도 불가능하다.

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